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aufgrund seiner langjährigen Tätigkeiten in
Industrie und Wirtschaft nicht nur
Theoriewissen hat:
- Übernahme sofortiger Führungsverantwortung
- Kosten durch Sofort- und Folgemaßnahmen mehr als nur zu kompensieren
- Stellvertretung von nicht verfügbaren oder anderweitig gebundenen
Mitarbeitern/ Vorgesetzten
- Ergänzung für Fähigkeiten und Ressourcen wie z. B. für
neue Anlagen/ Fertigungsstätten/neue Technologien.
- Temporäre Überbrückungen - von der Geschäftsleitung bis zum Abteilungsleiter.
- Bewältigung von Aufgaben und Know-how-weitergabe - ohne Reibungsverluste - !
- Für Ihre Veränderungsprozesse mit Ihrem eigenen Personal
biete ich Ihnen auch gerne meine Unterstützung als Unternehmensberatung an.
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